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Treinamento

Treinamento é um processo que provê a uma empresa novas ferramentas, conceitos, técnicas e habilidades relacionadas, visando o aumento do desempenho dos colaboradores envolvidos no processo.

Treinamento In Company

O treinamento In Company é voltado para atender às necessidades específicas de uma organização, com conteúdo personalizado, um cronograma que se adéqua à empresa e a discussão de situações reais para mais assertividade nas possibilidades de melhoria.

Com ele, a empresa desenvolve aspectos como:

✔Gestão de tempo e prioridades.

✔Liderança.

✔Comunicação (feedback e acompanhamento das ações).

✔Felicidade no ambiente de trabalho.

✔Marketing pessoal.

✔Atendimento.

 

Técnicas vivenciais

O treinamento vivencial pratica técnicas experienciais e dinâmicas em grupo, para proporcionar o desenvolvimento de habilidades e competências úteis à rotina corporativa. Tais como:

✔Atividades motivacionais e interativas.

✔Plano de metas: defina os resultados para serem alcançados por sua equipe.

✔Convenções empresariais com integração de equipes.

✔Dinâmicas gastronômicas: Desenvolva as habilidades e competências dos seus colaboradores em momentos desconectados do que eles sempre vivem

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